HR Business Partner (m/w/d)

Unser Kunde mit Standort in Stuttgart ist ein weltweit führendes Unternehmen in den Bereichen Compoundierung und Extrusion, Dosierung und Wägetechnologie, Schüttguthandhabung und den dazugehörigen Service-Leistungen.
Zur Unterstützung des Teams suchen wir einen HR Business Partner (m/w/d) in Vollzeit.

Das sind Ihre Aufgaben:

Eigenständige Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen operativen und strategischen HR-Fragen
Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Abwicklung aller personalwirtschaftlichen Themen, wie z.B. Personalplanung, Rekrutierung, Elternzeit, Altersteilzeit usw.
Erstellung allgemeiner Korrespondenz zu allen anfallenden HR Fragestellungen (z.B. Bescheinigungen, Vertragswesen)
Mitwirkung bei der Etablierung und Optimierung vorhandener HR Prozesse
Zusammenarbeit mit den zuständigen Betriebsratsgremien
Mitarbeit in standortübergreifenden und internationalen HR Projekten
Ansprechpartner / Betreuung von Behörden und Dienstleistern

Das bringen Sie mit:

Abgeschlossenes betriebswissenschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement
Mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet
Gute Fachkenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht, gute Kenntnisse der Tarifverträge der Metall- und Elektroindustrie sind von Vorteil
Selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Sehr gute Kommunikationsfähigkeit
Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und SAP-Kenntnisse sind von Vorteil

Das bieten wir Ihnen:

Leistungsgerechte Vergütung durch übertarifliche Bezahlung
Kostenlose Parkplätze
Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Weiterbildungsmöglichkeiten
Attraktive Zusatzleistungen, wie Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits

Über uns:

Für unsere Kunden aus den verschiedensten Branchen, bieten wir Qualität und Zuverlässigkeit, die Sie von einem Spitzenpartner in der Personaldienstleistung erwarten dürfen. Mit unseren breit aufgestellten Kompetenzen sind wir bundesweit der richtige Ansprechpartner für Personallösungen wie Arbeitnehmerüberlassung, direkte Personalvermittlung oder die komplette Übernahme von Arbeitsbereichen durch Werk- oder Dienstverträge.

Datenschutzhinweis für Bewerber:

Ihre persönlichen Daten aus Ihrer Bewerbung, gleich ob persönlich übergeben, via Post, Email oder Upload, werden bei uns zum Zwecke des Bewerbungsprozesses, Beurteilung, Auswertung und zur Kontaktaufnahme mit Ihnen elektronisch erfasst, gespeichert und verarbeitet. Eine Weitergabe an Dritte erfolgt an dieser Stelle nicht. Die Übermittlung Ihrer Bewerbung werten wir als Ihr ausdrückliches Einverständnis hierzu. Wird eine Übermittlung Ihrer Daten an Dritte zu einem späteren Zeitpunkt nötig, erfordert dies eine gesonderte Einwilligung Ihrerseits. Die Vertraulichkeit Ihrer Daten und die Behandlung nach den Bestimmungen der DSGVO und dem BDSG durch uns sichern wir Ihnen selbstverständlich zu. Die zur Verfügungsstellung dieser Daten durch Sie an uns erfolgt freiwillig. Sie haben jederzeit die Möglichkeit diese Einwilligung zu widerrufen.